Viernes 27 de junio de 2003

La CAN se dota de 16 instrumentos legales para profundizar en su integración social

Los Ministros de Relaciones Exteriores y los de Comercio Exterior de la Comunidad Andina de Naciones (CAN), reunidos en el marco de la Cumbre Presidencial Andina, aprobaron el pasado miércoles una serie de 16 normas legales con el objetivo de fortalecer los aspectos sociales de la integración del bloque.

Los cancilleres y los responsables de Comercio de Bolivia, Colombia, Ecuador, Perú y Venezuela están reunidos desde el pasado lunes en la localidad colombiana de Quirama para preparar el encuentro de los jefes de Estado de la CAN, que se desarrollará del viernes al sábado. Las medidas aprobadas en la cumbre ministerial deberán ser ratificadas por los presidentes.

El secretario general de la Comunidad Andina, Guillermo Fernández de Soto, explicó que las normas permitirán una mayor integración social de los países de la región y dotarán a los gobernantes de instrumentos más eficaces para luchar contra la pobreza y la exclusión en sus países.

De Soto destacó tres disposiciones judiciales que permitirán el libre tránsito de trabajadores en el territorio de la CAN, garantizarán su seguridad social y las condiciones de seguridad y salud en el trabajo. A su juicio, estas normas constituyen un hito fundamental en la construcción del Mercado Común Andino. El bloque de integración suramericano quiere llegar a constituir un mercado común antes de que finalice 2005.

Los ministros reunidos en Quirama también adoptaron el Plan Andino para la Prevención, Combate y Erradicación del Tráfico Ilícito de Armas Pequeñas y Ligeras. La CAN se convierte así en el primer esquema de integración regional en el mundo que se dota de un instrumento de este tipo para luchar contra la proliferación de armas personales, un problema particularmente gravoso en las grandes capitales del subcontinente.

RGN TGC PLT DTC

Para más información sobre esta noticia, busque "Cumbre CAN" en nuestro buscador

 

Edita Asesores de Publicaciones S.L.