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Año IX - Madrid, miércoles 28 de febrero de 2007

Los sindicatos y la banca, enfrentados por el horario laboral

 

Hoy se daba el pistoletazo de salida de la negociación del Convenio Colectivo de Banca. Una de las principales propuestas de los sindicatos es la reducción en 50 horas anuales de la jornada laboral del sector, mientras la banca apuesta por un horario más comercial.

Los sindicatos consideran que se debe pasar de una jornada de 1.700 horas al año a una de 1.650. Esta propuesta contradice lo anunciado por los bancos, que creen que el sector se está quedando atrás en su labor de servicio público. Es por ello, que en la presentación de resultados del ejercicio 2006, entidades tan relevantes como Banco Popular, BBVA o el Banco Santander han afirmado que están estudiando la posibilidad de ampliar el horario de cara al público de sus oficinas, lo que supondría la apertura por las tardes.

“Todo ha cambiado en la sociedad menos los horarios de banca”, afirmaba Angel Ron, presidente de Banco Popular al respecto de la ampliación de apertura de las sucursales. Sin embargo, los sindicatos parecen hacer oídos sordos a estas palabras y proponen la reducción de la jornada.

Estas propuestas todavía deben ser estudiadas en la mesa de negociación sindical que ha sido constituida esta misma mañana. Las 50 horas que los sindicatos proponen eliminar podrían corresponder a la libranza de todos los sábados, una cuestión que ha sido debatida en varias ocasiones y que continúa contradiciendo las aspiraciones de las grandes entidades de lograr un horario más ‘actual’.

 
 

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